2008年4月3日 星期四

1055位車主請求調查平保管理層千萬年薪

從網上睇到報導, 國內有1055位車主聯名請求保監會對平保高級管理層的千萬元年薪進行調查, 根據2007年的交強險年度經營報告顯示, 經營成本加上職工工資及福利費用, 係實際賠款的3.86倍, 車主們質疑, 2007年馬明哲獲得了超過6600萬元的薪酬,中國平安還有7位高管年薪超過千萬, 交強險的保費是否有部分淪為保險公司管理層發放高薪、分攤不合理成本的工具.

睇番平保07年的業績報告, 產險業務的賠付率係66.0%, 比06年的69.6%低, 平保解釋賠付率改善的原因係公司專注控制承保風險以及提升服務水平, 以致保單質量有改進.

不過, 07年產險業務的費用率係32.6%, 比06年的25.8%高, 平保解釋因為市場競爭加劇, 以致保單獲取成本有所增加. 不過, 我睇到07年產險業務的 佣金支出佔毛承保費收入的比率同06年一樣都係9.8%. 而營業, 管理及其他費用佔毛承保費收入的比率則由06年的18.8%增加至21%. 睇來, 國內車主的質疑, 不無道理.

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